MBA提前面試現(xiàn)場(chǎng)面試流程

近期不少大學(xué)公布了自己管理類聯(lián)考MBA提前面試流程要求，MBA提前面試形式流程總體上有以下幾種：個(gè)人綜合素質(zhì)面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組面試、英文面試、PPT演講、抽題。在這幾種面試中，MBA提前面試現(xiàn)場(chǎng)面試主要是以個(gè)人綜合素質(zhì)面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組面試形式考核，能夠幫助院校迅速準(zhǔn)確地深度考核考生的綜合實(shí)力及培養(yǎng)潛質(zhì)，也被院校重視的考核，是判定提前面試是否優(yōu)秀的重要參考，那么MBA提前面試現(xiàn)場(chǎng)面試流程有哪些？今天小編就來給同學(xué)們說說看吧。

MBA提前面試現(xiàn)場(chǎng)面試流程

個(gè)人綜合素質(zhì)面試（個(gè)面）

MBA個(gè)人面試根據(jù)每個(gè)高校的政策和設(shè)置有所不同，大多數(shù)高校個(gè)面的總體面試時(shí)間控制在15-30分鐘，個(gè)人面試主要考察考生的綜合素質(zhì)、管理潛質(zhì)，一般采取“多對(duì)一”的方式進(jìn)行。

也就是多名面試官（一般3-5人）對(duì)一名考生，個(gè)面主要是由個(gè)人自我介紹、隨機(jī)問答等環(huán)節(jié)構(gòu)成，面試官團(tuán)體一般會(huì)由學(xué)院教授、企業(yè)高管（特別是人力資源高管）、優(yōu)秀校友等組成。

無領(lǐng)導(dǎo)小組面試（組面）

與個(gè)人面試不同，無領(lǐng)導(dǎo)小組面試是6-8人進(jìn)行的無領(lǐng)導(dǎo)小組討論或者辯論。大多院校組面時(shí)間控制在40-60分鐘，先給考生閱讀案例，之后進(jìn)行自由討論，總結(jié)發(fā)言。

MBA面試組面期間，考官會(huì)重點(diǎn)考察考生的領(lǐng)導(dǎo)能力、在團(tuán)隊(duì)中的溝通能力以及解決問題的能力，通過考生對(duì)小組討論成果作出的貢獻(xiàn)度進(jìn)行評(píng)分。