佛山達(dá)內(nèi)簡介

達(dá)內(nèi)教育簡介

達(dá)內(nèi)教育成立于2002年9月。2014年4月3日成功在美國納斯達(dá)克上市，融資1億3千萬美元。成為中國赴美國上市的職業(yè)教育公司，也是引-領(lǐng)行業(yè)的職業(yè)教育公司。

達(dá)內(nèi)集團(tuán)以中關(guān)村為依托，目前已在北京、上海、廣州、深圳、大連、南京、武漢、杭州、西安、蘇州、成都、沈陽等60個大中城市成立了200家學(xué)習(xí)中心，擁有員工近10000人，截至目前培訓(xùn)量累計達(dá)近60萬人次。達(dá)內(nèi)集團(tuán)憑借雄厚的技術(shù)研發(fā)實力、過硬的教學(xué)質(zhì)量、成熟的就業(yè)服務(wù)體系，在用人企業(yè)中樹立了良好的口碑，連續(xù)3年復(fù)合增長率超過50%。

達(dá)內(nèi)教育開設(shè)課程

達(dá)內(nèi)的16年，是互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展的16年。在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的不同階段，達(dá)內(nèi)的課程緊跟互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的步伐，16年不斷的創(chuàng)新，打造覆蓋IT全產(chǎn)業(yè)鏈的職業(yè)課程版圖。達(dá)內(nèi)目前開設(shè)Java、JAVA大數(shù)據(jù)、Android、iOS、PHP、軟件測試、嵌入式、C++、C#、UID、UED、產(chǎn)品經(jīng)理、Linux云計算、Web前端、VR、網(wǎng)絡(luò)營銷、高-級電商等22大課程體系，為高-端IT企業(yè)提供全面的人才服務(wù)，并為全行業(yè)提供高-級應(yīng)用型人才。

達(dá)內(nèi)教育集團(tuán)確定了”一站式職業(yè)人才培訓(xùn)提供商、一站式人才輸送提供商、一站式軟件開發(fā)提供商”的三大定位。把“締造年輕人的中國夢”作為所有達(dá)內(nèi)人奮斗的企業(yè)使命。

達(dá)內(nèi)教育集團(tuán)與高校、企業(yè)合作

達(dá)內(nèi)發(fā)展的十五年，就是推動中國高校校企合作、產(chǎn)融結(jié)合的十五年，就是推動中國高校職業(yè)教育改革的十五年，從達(dá)內(nèi)成立之初，高校一直是達(dá)內(nèi)的親密合作伙伴，并推出高-端教育品牌“英才添翼”，“英才添翼”始終致力于成為中國職業(yè)教育改革一站式解決方案提供商，以合作辦學(xué)，合作育人，合作就業(yè)，合作發(fā)展為主線，提出了達(dá)內(nèi)高校教學(xué)體系解決方案，達(dá)內(nèi)高校全方位實習(xí)解決方案，達(dá)內(nèi)高校大學(xué)生就業(yè)解決方案、企業(yè)級師資培訓(xùn)解決方案四大解決方案。達(dá)內(nèi)“英才添翼”與全國800余家高校深度合作、專業(yè)共建，把企業(yè)的項目搬到學(xué)校，把學(xué)校的課堂搬到企業(yè)，工程師和高校老師共同協(xié)作雙師教學(xué)，實現(xiàn)了產(chǎn)教共融，協(xié)同發(fā)展，更好的培養(yǎng)高素質(zhì)人才。

達(dá)內(nèi)發(fā)展離不開與企業(yè)的密切合作，達(dá)內(nèi)在全國建立5大軟件人才中心600人才顧問每天不斷與全國上萬家企業(yè)保持聯(lián)系和溝通。通過15年達(dá)內(nèi)不斷地探索與嘗試，達(dá)內(nèi)與國內(nèi)外知名企業(yè)建立人才推薦，人才定制培養(yǎng)、人才租賃與外包、代理校園招聘、IT獵頭、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等多樣化的合作方式和一站式的服務(wù)體系。截止到2016年12月底，達(dá)內(nèi)與全國10萬家知名企業(yè)建立合作關(guān)系，每個月在達(dá)內(nèi)全國中心有近600場的企業(yè)雙選會，達(dá)內(nèi)還會定期做專場招聘會，正是與企業(yè)的緊密合作關(guān)系，達(dá)內(nèi)學(xué)員保持行業(yè)領(lǐng)-先的學(xué)員就業(yè)率。

達(dá)內(nèi)優(yōu)勢

（1）有實力：

·16年運營，美國納斯達(dá)克上市公司，選擇更放心。

·在全國42個城市建立了145家培訓(xùn)中心，一地學(xué)習(xí)，全國就業(yè)。

·高薪聘請總監(jiān)級全職授課，術(shù)業(yè)有專攻，出高徒。

·實施“因材施教，分級培優(yōu)”教學(xué)方案，讓每一位學(xué)員都成才，讓強者更強。

（2）三大戰(zhàn)略：

·多元化：IT職業(yè)培訓(xùn)到職業(yè)培訓(xùn)，少兒IT培訓(xùn)到少兒培訓(xùn)。

·網(wǎng)絡(luò)化：線下到線上，TTS到TMOOC；職業(yè)培訓(xùn)到技能培訓(xùn)。

·國際化：內(nèi)陸到港臺；港臺到歐美。

企業(yè)榮譽

達(dá)內(nèi)優(yōu)秀的教學(xué)效果和行業(yè)領(lǐng)-先的經(jīng)營模式贏得了社會各界的廣泛贊譽和，榮獲了各界權(quán)-威機構(gòu)的頒獎：達(dá)內(nèi)成為業(yè)界唯-一的一家2006、2007、2008、2009連續(xù)4年入選德勤評選的 “中國高科技高成長50強公司”、“亞太地區(qū)高科技高成長500強公司”，獲得首屆中國留學(xué)人才歸國創(chuàng)業(yè)“騰飛”獎、中關(guān)村管理委員會指定的“軟件人才培養(yǎng)示范基地”、被《計算機世界》評選的“就業(yè)服務(wù)杰出貢獻(xiàn)獎”、被《中國計算機報》評選的“zui具影響力培訓(xùn)機構(gòu)獎”、被搜狐評為“中國十大教育集團(tuán)”、被騰訊評為“中國大學(xué)生心目中zui具影響力的IT品牌”。

辦學(xué)特色

為什么要推出差異化教學(xué)模式？達(dá)內(nèi)推出因材施教、分級培優(yōu)有兩個好處：

（1）適合不同基礎(chǔ)的學(xué)員：教育培訓(xùn)行業(yè)一直不能解決的難題是：“無法根據(jù)不同學(xué)習(xí)能力、不同學(xué)習(xí)水平進(jìn)行針對性的因材施教，導(dǎo)致不同學(xué)習(xí)水平、不同學(xué)習(xí)能力的學(xué)員在一個班級內(nèi)混合上課，學(xué)生學(xué)習(xí)的效果無法實現(xiàn)zui大化”。

（2）滿足企業(yè)需求：隨著企業(yè)招聘職位的越來越細(xì)化，對崗位的技術(shù)要求越來越細(xì)，達(dá)內(nèi)必須按照企業(yè)的需求為企業(yè)提供高水平的技術(shù)人才，所以必須推出差異化教學(xué)模式，滿足企業(yè)的招聘需求。

達(dá)內(nèi)榮譽

2009年1月， 達(dá)內(nèi)獲評2008“中國十大品牌IT培訓(xùn)機構(gòu)”。

2009年12月，達(dá)內(nèi)獲得騰訊“中國IT教育十大影響力品牌”。

2010年1月，達(dá)內(nèi)獲得搜狐“建國60年百強品牌中國十大IT品牌”。

2010年4月，達(dá)內(nèi)獲得首屆“騰飛獎”歸國人員創(chuàng)業(yè)企業(yè)中國60強。

2010年8月， 達(dá)內(nèi)成為2010年互聯(lián)網(wǎng)大會指定官方培訓(xùn)機構(gòu)。

2010年12月，達(dá)內(nèi)榮獲騰訊“2010中國十大zui具影響力IT教育品牌”。

2011年4月， 達(dá)內(nèi)榮膺工信部2010年度“優(yōu)秀培訓(xùn)基地”稱號。

2011年4月，達(dá)內(nèi)榮獲中關(guān)村軟件行業(yè)創(chuàng)新示范百強企業(yè)“服務(wù)創(chuàng)新示范企業(yè)十強”。

國際合作

達(dá)內(nèi)與阿里、Adobe、紅帽、ORACLE、微軟、美國計算機行業(yè)協(xié)會（CompTIA）、百度等國際知名廠商建立了項目合作關(guān)系。共同制定行業(yè)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)，為達(dá)內(nèi)學(xué)員提供高-端技術(shù)、所學(xué)課程受國際廠商認(rèn)可，讓達(dá)內(nèi)學(xué)員更具國際化就業(yè)競爭力。